16个岗位！金属3D打印专家-铂力特2020社会招聘

铂力特公司成立于2011年7月，是中国领先的金属增材制造技术全套解决方案提供商。公司现有员工600余人，其中硕士以上学历占31%，研发人员占29.83%，研发投入数千万。2019年7月22日，铂力特正式在上交所科创板挂牌上市，证券简称：铂力特，证券代码：688333。

公司为用户提供全方位的金属增材制造与再制造技术解决方案，包括：设备、打印服务、原材料、技术服务等。公司运用多年金属增材制造技术的专业经验，通过持续创新为航空航天、能源动力、医疗齿科、工业模具、汽车制造等行业客户提供服务。公司坚持以用户为中心，以市场为焦点，帮助用户实现最优设计、降低生产成本、提高生产效率、提升产品品质、创造价值。

金属3D打印专家-铂力特2020社会招聘
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联系人：张畹
联系电话：18292921887

一、        研发类岗位
1、3D切片算法工程师
岗位职责：
1、        负责3D打印切片软件算法设计与验证；
2、        负责算法开发文档的编写；
3、        负责算法底层数学模型设计、开发、验证。
任职要求：
1、本科及以上学历，数学相关专业；
2、熟悉C++编程，精通数学仿真编程；
3、3年以上CAD相关算法开发经验；
4、熟悉计算几何及解析几何；
5、有图像底层算法开发经验者优先。

2.图像算法工程师
岗位职责：
1、负责公司3D打印设备的相机控制模块的开发及算法的设计实现；
2、完成负责模块的设计、开发及维护工作；
3、完成负责模块的文档、代码管理。
任职资格：
1、计算机及相关专业统招本科及以上学历；
2、有3年及以上视觉算法的开发经验；
3、熟练掌握C++，有OpenCV实际项目开发经验。

3.MES开发高级工程师
岗位职责：
1.协助项目负责人进行MES整体架构以及功能模块架构的设计；
2.完成负责人模块的代码开发。
任职要求：
1.计算机、软件相关专业，本科及以上学历；
2.6年C#开发经验，3年MES开发相关经验，3年B/S架构开发经验；
3.熟悉主流B/S框架，熟练进行软件架构设计；
4.精通MySQL等主流数据库之一。

4.MCS开发高级工程师
岗位职责：
负责公司3D打印设备的MCS软件及后续软件的开发及其相关工作。
任职要求：
1.计算机、软件相关专业，本科及以上学历；
2.8年以上C++开发工作经验，熟悉面向对象编程，对设计模式有初步了解，有控制软件开发背景优先；
3.热爱开发工作，能适应各种开发环境。

5.WEB UI 开发工程师
岗位描述：
1.协助项目负责人，针对MES项目前端架构体系的规划、设计、建设，通过技术提升用户体验和可用性；
2.对不同的前端技术有一定认知，包括但不限于框架、类库等；
3.对前端进行优化、保证开发效率和代码质量；
4.具有探索精神，针对现有框架、代码不断改进及优化；
5.具备良好的职业素养、责任心、较强的学习能力、优秀的团队协作与沟通能力。
岗位要求：
1.        本科以上学历，计算机相关专业，3年以上前端开发经验；
2.        至少参与一个大型项目（或2个以上中小型项目）前端架构设计、开发、优化等工作；
3.        精通VUES.js、Node.js、Javascript、jQuery等技术；
4.        熟悉H5,CSS3，熟悉MVC/MVVM模式；
5.        熟悉TCP/IP、HTTP、Restful、Json等常用技术；
6.        注重代码复用，能够开发Web前端通用组件优先；
7.        熟练掌握webpack、gulp、Grunt等构件工具；
8.        熟练处理不同浏览器兼容问题;
9.        有实际项目案例优先；
10.        有Angular.js、React经验更佳。

6.产品开发工程师
岗位职责：
1、负责3D打印航空航天或民用领域（医疗、模具等行业）产品的开发工作；
2、负责航空航天或民用产品项目策划及管理工作；
3、负责航空航天或民用产品市场的拓展、技术支持和产品培训等相关工作。
任职资格：
1、金属材料、材料加工、合金设计、金属冶炼、焊接、粉末冶金等相关专业，统招硕士及以上学历；
2、有航空航天、模具、医疗、汽车任一相关行业研究背景和工作经历优先；
3、有金属增材制造相关研究和工作经历者优先；
4、熟练掌握任意一种三维建模软件；
5、具有较强的分析和解决问题的能力，良好的人际沟通、协调能力。

7.结构优化工程师
岗位职责：
1、负责产品的结构优化设计及强度校核计算工作；
2、负责相关技术交流及推广工作。
任职资格：
1.机械、力学、发动机、飞行器设计、车辆等相关专业硕士；
2.具备熟练的CAD及CAE能力；
3.具有产品优化设计、强度校核或流体及热管理等分析实际项目经验。
4.具有一定的英文文献检索阅读归纳能力。

8.技术研发工程师
岗位职责：
1、负责3D打印新材料研发及测试等相关工作；
2、负责3D打印工艺参数开发及其相关工作；
3、负责3D新工艺研发及其相关工作。
任职资格：
1、        增材制造、金属材料、激光成形、焊接、粉末冶金、光敏树脂等相关专业硕士及以上学历；
2、        有高温合金热处理经验、失效分析相关经验优先；
3、        熟悉高速激光熔覆、等离子熔覆/焊接设备优先；
4、        对金属增材制造等相关技术有一定的认识和理解，熟悉金属材料等相关基本知识优先；
5、        具备良好的学习能力和问题解析能力，工作细心，有耐心。

9.工艺研发工程师
工作职责
负责金属3D打印产品工艺辅助支撑设计及开发工作。
任职要求
1、金属材料、机械等相关专业本科及以上学历；
2、CET-6，有良好的英语读写能力；
3、掌握三维建模软件，熟悉金属材料相关知识，具有结构设计和结构模拟相关经验者优先；
4、了解并热爱3D打印行业，有良好的学习能力和问题解决能力。

10.机械工程师
岗位职责：
1. 负责非标设备的开发设计及机械图纸的绘制并根据实际情况进行有效的成本控制；
2. 负责机加件以及外修件的图纸和技术资料准备，验收标准确定，跟进机加过程技术问题；
3. 负责设备设计过程中结构件的优化设计，提出设备的改进方法；
4. 负责配合设备制造部门在试制过程中的跟踪、质量分析、验证、工艺改进以及调试过程中的技术支持；
5. 负责配合市场和生产部门进行设备维修保养的技术支持；
6. 负责相关图纸、选型计算、会议纪要、装配工艺等设计文档整理并及时归档；
7. 熟练掌握各种非标设计所需外购件和标准件的选型和使用；
8. 理解机械制图、公差配合、工程力学等相关专业知识；
9. 关注行业动态，积累研发素材，总结产品研发经验；
10. 完成上级临时安排的工作。
任职要求：
1. 机械类相关专业本科及以上学历，CET-4;
2. 3年以上机械相关行业工作经验,熟练使用Solidworks, Pro/E, Creo等绘图建模软件；熟练使用MS Office办公软件；
3. 熟练掌握各种非标设计所需外购件和标准件的选型和使用。

二、        市场类岗位
11、销售经理（需求人数：10人）
工作职责
1.完成所在区域销售目标；
2.发展良好且持续的客户关系；
3.及时完成销售相关的文本工作。
任职要求
1.本科及以上学历，工科背景优先；
2.具有两年以上B2B销售经验，具有设计或软件产品销售经验者优先；
3.有一定的航空航天、医疗、汽车零部件、模具行业销售经验优先；
4.具有良好的沟通、协调和解决问题的能力；具备优秀的团队合作意识；
5.具有强烈的进取心，具备一定的抗压能力和良好的执行力。
12、售后服务工程师（需求20人）
职责描述
1、负责公司售出设备的安装、调试与培训工作；
2、受理客户设备的保修、保养与报修服务；
3、负责客户设备使用回访记录；
4、及时且保质保量地完成上级交办的其他工作。
任职要求
1、机械、电气相关专业，统招二本及以上学历；
2、熟练掌握日常办公软件；
3、具有3D打印从业经验者优先；
4、优秀应届生亦可；
5、能够接受出差（一个月出差3周）。

13.市场推广
岗位职责:
1、负责北京/西安区域内的公司产品市场推广、渠道/客户开拓、商务合同签订、回款等工作；
2、为客户提供专业的产品咨询服务、打印技术支持等服务；
3、获取市场信息，协助产品开发部完成产品和客户调研工作。
任职要求:
1、机械、材料、力学等航空航天相关专业统招本科及以上学历；
2、有两年相关工作经验，熟悉军工企业工作流程和习惯；
3、热爱增材制造事业，关注增材制造技术发展趋势；
4、善于思考，学习能力强，工作自主性强，响应速度快，工作计划性强，善于沟通交流，语言表达能力强；
5、适应出差，抗压能力强。

14.市场总监（需求1人）
职责描述
1、负责公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品
牌、活动等方面的具体方向和实施方案, 协助决策层制定公司发展战略；
2、负责收集、调研市场信息，制定市场推广策略；
3、负责开拓并管理媒体、展会等合作方，并保持良好的关系；
4、负责大型宣传活动的策划。
任职要求
1、市场营销、工商管理或相关专业，本科以上学历；
2、5 年以上市场策划与运营经验，有品牌建设与推广经验；
3、具备较强的策划能力，精通活动的全盘策划，熟悉各类媒体运作方式，有大
型市场推广成功经验；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具备优秀的资源
整合能力和业务推进能力；
5、有良好的沟通、协调能力，良好的公关活动执行能力，能够有效应对突发事
件，并具有丰富的团队建设经验。

15.渠道经理-华南（需求1人）
职责描述
1、熟悉华南教育领域，具备一定的行业资源；
2、发展公司规范、专业渠道销售能力；
3、根据销售目标组织制定渠道开发策略和渠道销售策略，并制定相应的实施方案，提供渠道服务支持；
4、维护与已有的销售渠道客户的关系，将企业的最新销售政策传达给渠道客户；
5、与市场部门进行配合，共同完成渠道拓展和推广活动。
任职要求
1、本科以上学历，2年以上相关经验；
2、有3D从业经验者或相关行业项目从业经验者优先；
3、对教育市场有一定的熟悉程度。
4、有良好的沟通能力与团队协作能力，内驱力强。

16.渠道经理-华东（需求1人）
职责描述
1、熟悉华东教育、汽车、政府等领域，具备一定的行业资源；
2、发展公司规范、专业渠道销售能力；
3、根据销售目标组织制定渠道开发策略和渠道销售策略，并制定相应的实施方案，提供渠道服务支持；
4、维护与已有的销售渠道客户的关系，将企业的最新销售政策传达给渠道客户；
5、与市场部门进行配合，共同完成渠道拓展和推广活动。
任职要求
1、本科以上学历，2年以上相关经验；
2、有3D从业经验者或相关行业项目从业经验者优先；
3、对教育市场有一定的熟悉程度。
4、有良好的沟通能力与团队协作能力，内驱力强。